La banque était représentée ce jour par sa nouvelle directrice générale, Alvine Désirée Tiwoda. Pour le jury, cette distinction ne relève pas d’un symbole institutionnel, mais d’une lecture chiffrée d’une transformation structurelle menée sur sept ans dans un environnement bancaire fortement concurrentiel, dominé par des groupes occidentaux et ouest-africains.
En 2018, le Crédit Communautaire d’Afrique n’était encore qu’un établissement de microfinance de 2ᵉ catégorie. Cette catégorie, dans la réglementation de la Communauté économique et monétaire de l’Afrique centrale (CEMAC), autorise principalement la collecte de dépôts et l’octroi de crédits de faible montant. Le top management engage alors une mutation décisive : l’obtention de l’agrément de banque commerciale. Ce changement de statut permet d’élargir l’éventail des activités — collecte de dépôts à grande échelle, financement des entreprises, opérations de commerce international — et d’accéder à un marché bancaire plus vaste et plus structuré. Cette décision constitue le socle du repositionnement de CCA Bank dans le paysage financier camerounais.
Croissance bilancielle et montée en puissance financière
Les données présentées lors de la cérémonie EcoMatin illustrent l’ampleur de la transformation. Selon Emile Fidieck, directeur de publication d’EcoMatin, le total du bilan de CCA Bank est passé de 221,5 milliards de FCFA en 2018 à 837 milliards de FCFA en 2024. Les dépôts ont progressé de 201 milliards de FCFA à 660,453 milliards sur la même période.
Les crédits à l’économie — c’est-à-dire les financements accordés aux ménages et aux entreprises — sont passés de 82,5 milliards de FCFA à 368 milliards de FCFA. Le résultat net a suivi une trajectoire comparable, évoluant de 1,9 milliard de FCFA en 2018 à 20,2 milliards de FCFA en 2024. « En 2025, CCA devrait dépasser le seuil de 20 milliards de FCFA de bénéfices nets », a précisé Emile Fidieck lors de la remise du prix.
Expansion territoriale et proximité clientèle
Cette performance financière s’est accompagnée d’une politique active de maillage territorial. Le réseau de la banque est passé de 42 agences et 50 guichets automatiques en 2019 à 57 agences et 69 guichets automatiques en 2025. Cette expansion vise à capter une clientèle plus large, dans un marché où l’accès physique aux services bancaires demeure un facteur de compétitivité. CCA Bank gère aujourd’hui plus de 700 000 comptes actifs et emploie plus de 800 collaborateurs, contre 550 quelques années plus tôt. Cette progression des effectifs reflète l’élargissement des activités et la montée en gamme des services proposés.
La remise du prix intervient dans un contexte de transition managériale, marqué par la prise de fonction d’Alvine Désirée Tiwoda à la direction générale. La gouvernance constitue un levier central dans la trajectoire de la banque, notamment pour répondre aux exigences prudentielles et de conformité imposées aux établissements de crédit. Le 19 octobre 2024, CCA Bank a inauguré à Douala un nouvel immeuble siège de 15 étages. Au-delà de l’infrastructure, ce bâtiment matérialise la stabilité financière de l’institution et sa volonté de se projeter à l’international, dans un espace bancaire africain de plus en plus intégré.
